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丨 广州市 丨3年以上丨大专 丨 行政/人事/文职类2019-08-15发布
工作职责：
1、负责制订符合公司发展的人力资源规划、政策与制度；
2、全面负责公司人事管理、招聘、绩效、薪酬、培训等策划实施；
3、建立完善的公司行政制度，并落实执行与监督；
4、全面负责公司企业文化建设与安全；
5、协助公司各体系的正常运行和监督；
岗位要求：
1、熟悉使用电脑操作；
2、具有一定的文采，沟通能力强；
3、熟悉IS09000、14001、270001、FSC；
4、具有安全培训证书；
5、具备中级以上人力资源管理师。
联系人:梁小姐
电话: 020-89850750
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