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13000-17700元/月
丨 惠州市 丨5年以上丨大专 丨 经营管理2024-04-29发布
主要岗位责任如下：
一、制度建设
1.制定部门流程和操作指引，监督流程和操作指引的执行情况，并进行分析与持续改善。
二、生产计划需求管理
1.计划需求及产能供应：依据营管部订单下达信息及订单预测信息，建立订单预警机制，评估生产实现的可达成性，必要时组织生产部、采购部、外发部召开生产协调会议，收集物料采购信息、内外部产能供应信息，指导计划工程师拟定中长期生产计划并录入《生产计划表》；
三、生产计划编制与执行管理
1.负责与总公司营管部对接订单评估、订单计划履行信息。
2.主导订单生产交货期评审。
3.针对重大订单，紧急订单等特殊订单，制定《专项计划》并主导执行过程中的管控。
4.审核《生产日计划》、《物料计划》、《验货与出货计划》，评估计划的合理性。
5.监督《计划信息平台》的运行状况，检查信息的准确性与合理性。
6.主导处理所有预计影响交期或已发生交期延误异常事宜并作为对外（营管部）沟通与协调的窗口。
四、计划调整管理
依据《生产计划调整管理流程》:
1.接收营管部下达的计划调整信息并组织资源调整生产计划。
2.审核因客户原因或生产原因导致更新修订的生产计划，必要时主导生产计划的调整与修订。
任职要求：
1.本科以上学历，印刷、包装、工程技术、工商管理类等相关专业；
2.年龄30-45之间，男女不限；
3.有印刷行业8年以上工作经验，同等岗位工作3年以上经验；
4.熟悉行业各工序产能、熟悉行业质量标准，熟悉各工序生产工艺。
5．具有较强的统筹、沟通与协调能力。
6.有丰富的团队建设与管理能力
联系人:陈小姐 18003051157
电话: 0752-5758551转0000
手机号码: 18219590690
电子信箱: 2310390179@163.com
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