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丨 广州市 丨5年以上丨大专 丨 行政/人事/文职类2023-01-05发布
岗位职责:
1、负责公司各项管理制度和流程草拟、完善、优化,会议纪要、记录的撰写。
2、完成公司日常的人员招聘、培训、考核、劳动关系及人事档案管理;
3、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
4、负责有关人力资源方面的数据整理、汇编和制作与管理;
5、负责公司企业文化、人力资源及行政有关制度在项目上的落实;
6、日常行政事务工作包括行政公文管理、会议管理、办公物品管理、办公费用操作与执行等行政工作;
7、协调公司各部门行政方面工作之间的关系;以及与合作单位之间的关系;
8、协助公司相关活动的开展和执行;
9、领导交办的其他工作事项
任责要求:
1、大专及以上学历;
2、3-5年以上工厂人事行政工作经验;
3、熟悉劳动法、合同法及地方劳动人事法规等政策;
4、熟悉行政工作流程,固定资产的管理;
5、具有较强的语言表达能力、沟通能力及文字表达能力。有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
联系人:黄小姐
电话: 020-84656818