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5000-6500元/月
丨 东莞市 丨3年以上丨大专 丨 行政/人事/文职类2024-04-25发布
岗位职责：
1、 根据公司考勤制度，对员工每日出勤情况进行稽查，制订考勤异常报表，并知会相 关部门计划员；
2、 员工考勤请假、销假、调休、出差、加班、考勤统计、工龄津贴、夜班津贴、特殊工种津贴、加班补贴、伙食补贴、全勤奖、绩效奖金、年终奖金及其他相关福利的核算；
5、统计每月考勤数据、制定每月薪资报表、各部门人员出勤率报表、每月员工福利统计汇总表交财务核对工资；
6、负责员工出勤、薪资疑问解答；
7、负责薪资档案的管理；
8、负责定期或不定期全公司员工薪资调整工作，以及个别员工薪资变动；
9、负责全公司社保、公积金和个税办理；
10、做好月底统计各类报表；
11、领导其他工作安排。
联系人:高小姐
手机号码: 18627934965
电子信箱: huadong.zeng@hxppgdxj.com
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